Штрафы на предприятиях незаконны! Руководителя тюменской строительной компании наказали рублем за попытку обогатиться за счет работников
Опубликовано: 9 июня 2016, 13:57 | Служба новостей ТюменьPRO

Чего только не делают организации в период кризиса, чтобы сэкономить. И очень редко экономия достигается законными методами.
К примеру, руководство ООО «МСК-72» пыталось решить свои финансовые трудности незаконными удержаниями из заработной платы сотрудников. Нарушения были выявлены в ходе внеплановой проверки, проведенной в организации Гострудинспекцией по Тюменской области. В частности, выяснилось, что при приеме на работу в ООО «МСК-72» с несколькими работниками были заключены дополнительные соглашения к трудовым договорам, которые предусматривали их ответственность за несоблюдение требований ПБ, ООС и ТБ, а также контрольно-пропускного, внутриобъектового режимов и режима производства работ. Нарушение вышеуказанных пунктов грозило сотрудникам предприятия немалым штрафом. Контролирующему органу удалось обнаружить приказы об удержании штрафов с работников ООО в размере 20000 и 50000 рублей.
Между тем в Гострудинспекции уверяют: трудовое законодательство не содержит такой меры дисциплинарного воздействия как штраф, а значит, его применение противоречит действующему законодательству. Поэтому по предписанию государственного инспектора труда незаконно удержанные суммы были возвращены работникам, а руководитель ООО «МСК-72» привлечен к административной ответственности в виде вполне законного штрафа.
Уважаемые читатели! Комментарии, не соответствующие теме материала, содержащие неподтвержденные сведения, порочащие честь и достоинство, деловую репутацию, имеющие заведомо клеветнический характер в адрес объектов и субъектов публикаций, а также противоречащие нормам Закона о СМИ РФ, могут быть удалены.