Исследование: женщины-руководители Тюменской области не нужны
Опубликовано: 16 октября 2017, 14:18 | Служба новостей ТюменьPRO

Ко Дню шефа, который отмечается сегодня, 16 октября, служба исследований компании HeadHunter провела аналитику резюме раздела «Высший менеджмент» и составила собирательный портрет руководителя Тюменской области.
Согласно исследованию, руководитель Тюменской области – это мужчина (75%) в возрасте от 36 до 45 лет (47%), отлично владеющий английским языком.
Зарплатные ожидания соискателей на должность руководителя распределились следующим образом. По мнению практически каждого третьего соискателя (29%), для них вполне приемлемой будет зарплата в размере 80 — 100 000 руб. Заметно меньше, всего 24%, претендуют на вознаграждение 100 — 300 000 рублей. А 18% готовы выйти на работу при зарплате 60-80 000 рублей. При этом средняя зарплата, которую ждут топ-менеджеры Тюменской области, составляет 105 000 рублей.
По словам руководителя пресс-службы HeadHunter Урал Ольги Гибадуллиной, с каждым годом в регионе растет количество женщин, желающих работать руководителями. Так, четыре года назад среди соискателей данной сферы их было всего 19%, а сейчас уже — 25%.
Самыми популярными специализациями топ-менеджеров Тюменской области стали: «Продажи», «Администрирование», «Производство, технология», «Управление малым бизнесом» и «Строительство, недвижимость».
Уважаемые читатели! Комментарии, не соответствующие теме материала, содержащие неподтвержденные сведения, порочащие честь и достоинство, деловую репутацию, имеющие заведомо клеветнический характер в адрес объектов и субъектов публикаций, а также противоречащие нормам Закона о СМИ РФ, могут быть удалены.